Calculadora de Salário Líquido por País

Do bruto ao que chega mesmo à conta — a segurança social e o imposto separados, como os dois descontos distintos que são, com o teto de contribuição de cada país.

Tabela de referência

Salário bruto mensal	Líquido mensal	Segurança social	Imposto sobre o rendimento
1.000	RD$940,90	RD$59,10 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
2.000	RD$1.881,80	RD$118,20 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
2.500	RD$2.352,25	RD$147,75 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
5.000	RD$4.704,50	RD$295,50 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
7.500	RD$7.056,75	RD$443,25 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
10.000	RD$9.409,00	RD$591,00 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
12.500	RD$11.761,25	RD$738,75 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
15.000	RD$14.113,50	RD$886,50 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
20.000	RD$18.818,00	RD$1.182,00 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
25.000	RD$23.522,50	RD$1.477,50 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
30.000	RD$28.227,00	RD$1.773,00 — 5,91% do bruto	RD$0,00 — abaixo do mínimo tributável
40.000	RD$37.193,35	RD$2.364,00 — 5,91% do bruto	RD$442,65 — sobre o bruto menos contribuições
50.000	RD$45.191,00	RD$2.955,00 — 5,91% do bruto	RD$1.854,00 — sobre o bruto menos contribuições
75.000	RD$64.258,12	RD$4.432,50 — 5,91% do bruto	RD$6.309,38 — sobre o bruto menos contribuições
100.000	RD$81.984,63	RD$5.910,00 — 5,91% do bruto	RD$12.105,37 — sobre o bruto menos contribuições

🧾 Contribuições do trabalhador por país

Rep. DominicanaAFP 2,87% + SFS 3,04%
MéxicoIMSS ≈ 2,78%
ColômbiaSaúde 4% + pensão 4%
Espanha6,35% até 4.909,50 €
PeruONP 13% ou um fundo privado
BrasilINSS, teto de R$8.157,41

O que muda o resultado

A segurança social e o imposto são dois descontos distintos. Vê-los separados costuma ser o que explica por que o recibo não bate certo.
Quase todos os países deixam de cobrar contribuições acima de um teto, portanto um salário alto desconta proporcionalmente menos, não mais.
Na maioria destes países o imposto incide sobre o bruto menos as contribuições, não sobre o bruto. O México é a exceção.
Estas são as taxas padrão. Dependentes, um crédito à habitação ou um plano de pensões alteram a retenção real, a favor ou contra.

Dois descontos, não um

A diferença entre o que o empregador promete e o que chega à conta é feita de duas coisas distintas que se metem no mesmo saco vezes demais. As contribuições para a segurança social compram algo: uma pensão, cuidados de saúde, cobertura de desemprego. São normalmente uma percentagem fixa e, sobretudo, deixam de ser cobradas ao atingir um teto. O imposto sobre o rendimento não compra nada em concreto, é progressivo e não tem teto nenhum. E aplicam-se sobre bases diferentes: na República Dominicana, Colômbia, Espanha, Peru e Brasil o imposto incide sobre o bruto menos as contribuições, pelo que estas reduzem a fatura fiscal. O México cobra-o sobre o bruto. Mostrá-los como um único bloco esconde qual dos dois está a levar o dinheiro, que costuma ser exatamente o que se queria saber.

O caso dominicano, passo a passo

A República Dominicana é o país mais procurado e o pior servido pelas calculadoras genéricas. O trabalhador contribui com 2,87% para o fundo de pensões AFP e 3,04% para o seguro de saúde SFS, 5,91% no total, ambos sobre o bruto e ambos com teto: dez salários mínimos contributivos para o SFS e vinte para a AFP. O imposto vem depois, sobre o bruto menos essas contribuições, seguindo a tabela anual da DGII: nada até cerca de RD$34.685 por mês, depois 15%, 20% e 25%. As calculadoras que aplicam a tabela diretamente ao bruto inflacionam o desconto em várias centenas de pesos por mês — exatamente o suficiente para o número não bater com o recibo.

Os tetos de contribuição

Espanha: 4.909,50 € por mês. Acima disso já não se contribui, pelo que a taxa efetiva desce à medida que o salário sobe.
Brasil: R$8.157,41 para o INSS, e por isso os salários altos veem uma percentagem bem menor do que a taxa nominal.
República Dominicana: dez salários mínimos contributivos para o SFS e vinte para a AFP.
Colômbia: 25 salários mínimos, um teto que quase nenhum empregado atinge só com o salário.
O imposto sobre o rendimento não tem teto em nenhum país desta lista. Continua a subir quando as contribuições já pararam.
O teto é uma base mensal, não anual, portanto um mês com prémio pode ultrapassá-lo e o seguinte voltar a ficar abaixo.

Onde os recibos erram

Cobrar o imposto sobre o bruto num país onde ele incide após as contribuições. Infla sempre o desconto.
Ignorar o teto de contribuição, o que inflaciona o desconto nos salários mais altos.
Misturar a contribuição do trabalhador com a do empregador. O empregador costuma pagar bem mais, e isso não sai do seu salário.
Aplicar uma tabela anual a um salário mensal sem a dividir. É a causa mais comum de resultados disparatados.
Esquecer que o décimo terceiro ou o prémio seguem outras regras, muitas vezes com isenção própria.
Assumir que a taxa é fixa o ano todo. Em vários destes países a retenção sobe à medida que o acumulado sobe.

Exemplos resolvidos

Imposto depois das contribuições, e imposto sobre o bruto

Rep. Dominicana, RD$50.000 brutos

Contribuições = 50.000 × 5,91% = 2.955
Base tributável = 50.000 − 2.955 = 47.045
ISR sobre 47.045 = 1.854,00

RD$45.191,00 líquidos

México, MX$25.000 brutos

IMSS = 25.000 × 2,775% = 693,75
ISR do Artigo 96, cobrado sobre o bruto
Líquido = 25.000 − 693,75 − ISR

Aqui o imposto incide no bruto, não após o IMSS

Perguntas Frequentes

Como se calcula o salário líquido na República Dominicana?

Subtraia do bruto 2,87% de AFP e 3,04% de SFS e aplique a tabela do ISR da DGII ao que sobra, não ao bruto. A tabela isenta os primeiros RD$34.685 por mês, aproximadamente, e depois cobra 15%, 20% e 25%.

Por que me descontam menos do que a percentagem anunciada?

Quase de certeza é o teto de contribuição. Acima dele já não se cobra segurança social, pelo que a taxa efetiva desce à medida que o salário sobe. O imposto não tem teto e continua a subir.

O imposto incide sobre o bruto ou depois das contribuições?

Depende do país. República Dominicana, Colômbia, Espanha, Peru e Brasil cobram-no sobre o bruto menos as contribuições. O México cobra-o sobre o bruto, pelo Artigo 96 da lei do imposto sobre o rendimento.

Inclui as contribuições do empregador?

Não, e não deve. O empregador paga as suas próprias contribuições por cima do seu salário — muitas vezes mais do que você — mas não saem do seu recibo. Se quiser esse valor, é outro cálculo.

Por que o resultado não bate certo com o meu recibo?

Porque usa as taxas padrão. Dependentes, crédito à habitação, contribuições voluntárias para pensão, quota sindical ou um empréstimo da empresa alteram o valor real. A diferença indica que linha do recibo deve olhar.

Quão atualizadas estão estas taxas?

Cada país tem escrito o ano de que vêm as suas percentagens, mostrado junto ao resultado. Mudam com cada reforma e cada ano fiscal, portanto verifique a fonte oficial ligada abaixo antes de usar o número para algo vinculativo.